San Lorenzo atraviesa un nuevo problema económico que afecta directamente el funcionamiento cotidiano del club: los empleados todavía no cobraron sus sueldos y el pago podría demorarse hasta la próxima semana. La institución tiene sus cuentas bancarias embargadas, incluida la última cuenta operativa que le quedaba, y esa situación impide que Pago TIC le transfiera el dinero de las cuotas sociales que habitualmente se utiliza para afrontar los salarios y otros gastos.
El problema golpea a los trabajadores del día a día y vuelve a exponer las dificultades financieras que enfrenta la institución. Mientras la dirigencia encabezada por Marcelo Culotta mantiene reuniones con la AFA para intentar encontrar una salida, la falta de cuentas operativas complica el pago de las obligaciones más inmediatas.
Las cuentas embargadas y el problema con Pago TIC
San Lorenzo suele pagar los sueldos de sus empleados durante la segunda semana de cada mes. Sin embargo, esta vez los trabajadores todavía no recibieron sus haberes y, por el momento, la demora podría extenderse hasta la próxima semana.
El inconveniente está relacionado con los embargos que pesan sobre las cuentas del club. La última cuenta operativa que tenía San Lorenzo también quedó embargada y, sin una cuenta habilitada para operar, Pago TIC no puede depositarle el dinero correspondiente a la recaudación de las cuotas sociales.
Esos fondos son una de las herramientas que utiliza la institución para pagar los salarios de sus empleados y afrontar distintas obligaciones del funcionamiento diario. La imposibilidad de disponer de ese dinero dejó al club sin una vía habitual para cumplir con los pagos.
Las reuniones con la AFA y el problema de los sueldos
La reunión con la AFA se dio en el marco de una serie de encuentros que San Lorenzo ya tenía programados desde la asunción de Marcelo Culotta. Durante las últimas semanas, el presidente y varios dirigentes de peso del club se reunieron con Claudio Tapia y su abogado para explicarles la situación institucional y económica que encontraron al asumir la conducción.
El objetivo de esas reuniones es continuar exponiendo el estado del club y abordar los distintos problemas que enfrenta la institución. En ese contexto, el encuentro que ya estaba pautado para este viernes también quedó atravesado por la dificultad para pagar los sueldos de los empleados, una situación que se sumó a los temas que la dirigencia tenía previsto tratar.
La alternativa de un bono de $100.000 para los empleados
Ante la demora, y según informó Leandro Alves, desde el club están ofreciendo un bono de $100.000 a los empleados, al menos como una ayuda para que puedan recibir una parte del dinero mientras se intenta resolver el problema.
La situación afecta a alrededor de 520 trabajadores, según la cantidad que San Lorenzo había informado en el estado de situación presentado durante la gestión de Sergio Costantino, en marzo. Habrá que ver si esa cifra se modificó desde entonces.
Detrás de la demora hay numerosas familias que dependen de esos ingresos y que todavía no saben cuándo podrán cobrar. No se trata de los contratos del plantel profesional, sino de los trabajadores que sostienen las tareas cotidianas del club.
¿Cuándo podrían cobrar los empleados de San Lorenzo?
Si la situación se resuelve durante la próxima semana, los trabajadores deberán esperar, como mínimo, hasta el martes para que pueda avanzar el pago, ya que el lunes será feriado bancario y no habrá actividad habitual en el sistema financiero.
Por ahora, no hay una fecha confirmada para la acreditación de los salarios. Mientras continúan las gestiones con la AFA, San Lorenzo intenta encontrar una solución a un problema que vuelve a poner en primer plano el impacto de los embargos sobre su funcionamiento cotidiano y, especialmente, sobre quienes dependen de su sueldo para llegar a fin de mes.
